Membre d'équipe chez McDonald's, je partage des guides de carrière pratiques, des conseils d'entretien et des leçons du terrain pour vous aider à progresser chez McDonald's.
Les frites ont l'air d'être la chose la plus simple du menu. Puis le rush arrive, le bac se vide, et trois minuteurs sonnent en même temps. Ajoutez à cela l'huile chaude, et vous comprendrez pourquoi ce poste mérite un vrai respect.
Un client s'approche et vous regarde droit dans les yeux. Vous êtes maintenant le visage du restaurant, et la caisse paraît soudain très compliquée. Que dire en premier ? Et s'il vous pose une question dont vous ne connaissez pas la réponse ? Voici comment vous sentir prêt.
Le casque bipe, une voix grésille dans votre oreille, et une file de voitures fait le tour du bâtiment. Pendant ce temps, quelqu'un au guichet tend sa carte. Comment fait-on pour suivre tout ça ? Une bonne habitude à la fois.
Vous avez décroché l'entretien. Vous voilà devant votre armoire, à vous demander si un costume, c'est trop, ou si un jean, c'est trop peu. La bonne nouvelle, c'est que vous avez probablement déjà quelque chose qui fera l'affaire.
Un client attendait avec impatience une chose précise, et il la commande avec le sourire. Puis vous devez lui dire que la machine est en panne ou que le produit est épuisé. Comment annoncer la nouvelle sans gâcher sa visite ?
Vous êtes peut-être Shift Manager aujourd'hui, ou vous espérez le devenir. Dans les deux cas, vous vous demandez peut-être : est-ce que ça s'arrête là ? Les restaurants peuvent offrir plus de parcours qu'on ne le pense. Qu'est-ce qui pourrait venir ensuite, et comment le savoir ?
De l'autre côté du comptoir, le travail semble simple. Quelqu'un prend votre commande, quelqu'un prépare le repas, et tout arrive sur un plateau. Mais que se passe-t-il vraiment derrière ce comptoir pendant un service ? Bien plus que ce que vous voyez.
La personne qui vous reçoit regarde votre CV et demande : « Alors, parlez-moi de votre expérience chez McDonald's. » Allez-vous vous en excuser ? Passer vite dessus ? Ou vous en servir pour prouver ce dont vous êtes capable ? Votre réponse peut changer toute la conversation.
Vous avez reçu votre paie, mais le montant est plus bas que prévu. Il y a des retenues que vous ne reconnaissez pas, et vous n'êtes pas sûr que les heures soient justes. Parler d'argent peut sembler gênant. Alors, que faut-il vérifier, et à qui demander ?